O que é

Com base em dados analíticos de perfis de Franqueados (ou candidatos a Franqueados) e de Consultores de Campo & Negócios, esta solução permite que a Franqueadora conheça a causa de eventuais comportamentos equivocados e, por consequência, das principais lacunas de desempenho de cada pessoa, as quais devem ser resolvidas por meio de ações de desenvolvimento individuais ou em grupo, tais como geração de PDI´s (Programa de Desenvolvimento Individual), processo estruturado de feedback e feedforward, Programas de Capacitação específicos, Coaching, Mentoring, entre outros.

Para tanto, o programa de Assessment da Praxis Business utiliza Plataforma Digital própria para diagnóstico das competências técnicas e comportamentais, orientando o desenvolvimento individual e coletivo. Além disso, produzimos ferramentas gamificadas voltadas para a gestão do capital humano, utilizando inteligência artificial, people analytics, storytelling e gamificaçāo, oferecendo uma experiência inovadora.

Também, a partir da precisão dos dados, é possível, focar nos eixos que merecem maior atenção e na alavancagem daqueles que já sinalizam maior performance. Desse modo, a empresa poderá ter maior retorno para os investimentos relativos a área de treinamento e desenvolvimento, a partir da customização das capacitações.

Aliando conhecimento científico às necessidades do Franchising brasileiro, os especialistas da Praxis Business entregam o que há de mais inovador em capital humano para as redes de franquias.  O serviço é desenvolvido em parceria com a Arbache Innovations, parceira do MIT Professional Education no Brasil.

Fale hoje com nossos consultores e saiba como criar, por meio dessa poderosa ferramenta, uma curva de resultados para o seu negócio.

Ferramenta Gamificada

Nossa ferramenta gamificada permite o mapeamento do grau de dominância de competências comportamentais. Ou seja, nossa plataforma faz um assessment – uma avaliação de competências comportamentais. Essa é uma das ferramentas mais inovadoras para realizar o mapeamento do grau de competências comportamentais.

Nossa solução alia alta tecnologia, ciência e storytelling,  e é estruturada em rodadas de desafios.  Cada desafio insere o participante dentro de uma situação real e apresenta duas alternativas para escolha. Cada alternativa representa uma tomada de decisão diferente.

Essa ferramenta inovadora pode ser utilizada para:

  • Processos de avaliação de novos Franqueados e identificação do fit cultural;
  • Desenvolvimento e processos de progressão profissional;
  • Análise de trilhas de aprendizagem e desenvolvimento;
  • Análise da capacidade instalada das competências dos talentos da Franqueadora frente à estratégia e às metas da organização;

Nossa plataforma oferece um painel de análise robusto, que apresenta indicadores capazes de tracionar na velocidade esperada para competir no mercado, a partir de uma equipe de alta performance, e obter bons resultados por meio de uma Gestão de Capital Humano estratégica, analítica e de precisão.

 

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